The Story Thailand

คอลัมน์พิเศษ เทคโนโลยี&นวัตกรรม ความยั่งยืน
รอบรั้วธุรกิจ ธุรกิจ Startup เกี่ยวกับเรา

Career & Talent

4-Day Workweek: ทำได้จริง?

โลกที่ไร้ขอบเขต: พื้นฐานใหม่ของต้นทุนมนุษย์

‘การตลาด-บัญชี-ช่างเทคนิค-วิศวะ-ไอที’ 5 อาชีพที่ตลาดต้องการมากสุด

‘เปลี่ยน’ เพื่อ ‘ปรับ’ สู่การสร้าง People Performance ที่ยั่งยืน

เปิด 4 เช็กลิสต์สำคัญที่ผู้นำองค์กรยุคใหม่ต้องมี

วัฒนธรรมองค์กรยุคใหม่ เปิดกว้าง “ความหลากหลาย” เปิด “โอกาส” ทางธุรกิจ

อินไซต์ธุรกิจการสรรหา ‘PRTR’ จากบริษัท Recruitment สู่การเป็นบริษัท ‘มหาชน’

คุณจะทำอย่างไร? ในวันที่ Resume สำคัญน้อยลง

Conicle เปิดตัว Conicle Space ตอบโจทย์การพัฒนาบุคลากรยุค AI Disruption

SEAC’s Smart Learning แก้ Pain Point การเรียนที่ไม่ใช่แค่ได้รู้

People Direction: ตอบโจทย์บริหารคนยุคใหม่แบบฉบับ HR มืออาชีพ

Talent Management บริหารคนเก่งอย่างไรถึงได้ใจคนในองค์กร

Generation Gap: เปลี่ยนปัญหาช่องว่างระหว่างวัยให้กลายเป็นโอกาสทางธุรกิจ

Generation Gap: เปลี่ยนปัญหาช่องว่างระหว่างวัยให้กลายเป็นโอกาสทางธุรกิจ

ชีวิตที่เลือก กับงานที่ใช่: WEDO องค์กรนวัตกรรม นักปั้น “นวัตกร”

Universum เผย คนรุ่นใหม่อยากทำงานในอุตสาหกรรมพลังงานมากขึ้น